深科特2017年第二季度员工交流会

2017-06-20 15:07:47 0

617日,深科特第二季度员工交流会在深圳总部召开,国内各地区事业部也通过视频会议的方式参与其中。

会上,总经理除了总结成绩外,对存在的问题也进行了分析,并向全员提出要改变的建议。第一,要改变心态,接受新鲜事物,坚持探索未知;第二,心态“归零”,卸下以往的成功与包袱,从零开始;最后,要提升思想境界,以感恩与责任感共同来将深科特打造成为以mes为核心,世界一流的智能制造一站式解决方案提供商。

深科特

“认清局势,把握趋势,不断超越,才是制胜的关键。” -陈总


随后,在近一个小时的交流中,各成员纷纷发言,就自己对公司的想法,主管项目和所面临的问题,进行了答疑解惑。

深科特

公司的发展离不开人才,正是深科特人的接力奋斗、不断创新,才走到了今天。在深科特发展过程中,需要不断涌进新鲜血液保持企业良性发展。深科特团队成员大都来自世界500强和行业知名企业,成员均具备多年行业经验,为更好服务于客户奠定良好基础。

深科特

新员工加入深科特


       为增进员工之间的沟通交流,营造积极健康的团队,深科特同时成立了七大兴趣社团:羽毛球社团、乒乓球社团、篮球社团、游泳社团、爬山社团、K歌社团、跑步社团等,意在帮助员工相互了解,放松身心,让员工在工作闲暇,关注自我健康,倡导平衡生活理念。

深科特

青春无悔羽毛球队

 

深科特

乒乓球梦之队

 

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激情燃烧篮球队

 

深科特企业文化

激流勇进游泳队

 

深科特企业文化

步步高升爬山队

 

深科特企业文化

速度与激情超跑队


 深科特企业文化

好声音K歌队

 

每个季度深科特都会举办生日宴会,不仅让身处忙碌的员工们放松了心情,更让员工们感受到了家的温暖!全员互相见证你、我、他的不断成长!生日祝福虽简短但热烈,大家品尝着香甜的蛋糕,共同分享着生日的喜悦,感受着公司领导的亲切关怀,彰显了深科特“以人为本”的企业文化氛围和员工的非凡凝聚力。


深科特企业文化

感谢公司提供一个这样的平台,感恩能够加入这个大家庭

深科特企业文化


深科特企业文化

 

生日会除了令人嘴馋的水果、美食,令人垂涎欲滴的生日蛋糕,更少不了的是大家欢聚一堂的气氛!在共同品味美食之余,喜悦的氛围感染着现场的每一位小伙伴。

员工是公司的核心,只有快乐工作,提高员工的幸福指数才能促进公司的和谐发展。愿全体员工与公司共同前进、携手再创佳绩!